Cases de sucesso

Startups: cuidado com os colaboradores em seu dna
Qualidade de Vida

Por que as startups, como a MaxMilhas, tem em seu DNA o cuidado com os colaboradores

A preocupação com o bem-estar dos funcionários é uma das prioridades das empresas modernas. Nesse sentido, cada vez mais startups vêm desenvolvendo ações e prog...

Qualidade de vida no trabalho: por que e quando investir? Confira o case da HDI Seguros.
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Qualidade de vida no trabalho: por que e quando investir?

Em um mercado competitivo, não é incomum o colaborador se sentir pressionado a obter um resultado cada vez melhor. No entanto, se não houver um equilíbrio entre...

GM: reabilitação corporativa
Saúde Ocupacional

Reabilitação corporativa: esclareça suas principais dúvidas

Quando uma empresa investe e cuida dos seus colaboradores, além de proporcionar mais saúde e qualidade de vida, ela também ganha em continuidade operacional, na...

CBA_Por você: programa de saúde e qualidade de vida
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Conheça o Por Você: programa de qualidade de vida da CBA

A promoção do bem-estar e da qualidade de vida nas empresas é uma excelente estratégia para garantir empregados mais saudáveis e motivados — questões que geram ...

Itaú: fatores de riscos psicossociais
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Fatores de risco psicossociais e organizacionais: como quantificar por meio da AET

A complexa análise dos fatores psicossociais e organizacionais pode ser realizada através da psicodinâmica do trabalho. O termo, criado por Christophe Dejours, ...

Clariant: bem-estar corporativo
Qualidade de Vida

Bem-estar corporativo: como ele impacta as políticas de saúde das empresas?

Funcionários engajados e motivados são resultado de muito mais do que bons salários ou de atividades gratificantes. Para que eles realmente caminhem junto da or...