Roda de Conversa

A roda de conversa é um bate-papo em grupo coordenado por um especialista, que pode ou não ter um tema pré-definido, escolhido pelo cliente ou sugerido de acordo com a demanda. Para a definição do tema, pode ser feita uma pesquisa com os colaboradores para entender desejos ou necessidades. 

Os encontros podem acontecer presencialmente ou de maneira remota, com grupos entre 20 a 30 pessoas. Geralmente a duração é de aproximadamente uma hora. 

O principal objetivo da dinâmica é promover a interação entre os colaboradores e deixá-los confortáveis para tratar de assuntos pessoais ou profissionais. Essa conversa permite que os colaboradores se expressem e aprendam. É um momento para que os participantes compartilhem experiências, desafios, angústias e opiniões. O programa pode ser direcionado a um grupo de atenção da empresa.

Exemplos de temas que podem ser abordados: ansiedade, burnout, saúde mental, álcool e drogas, vícios, relações entre líderes e liderados, assédio sexual e o estímulo a interação entre a equipe.