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As condições de trabalho precisam estar adequadas às características físicas e psicológicas do trabalhador, e nunca o contrário. Nas empresas em que não existe essa preocupação com a ergonomia,...

Provavelmente, alguma vez, você já pensou sobre o seu papel no mundo e na instituição profissional da qual faz parte, não é mesmo? Isso é muito comum, ainda mais...

Por que contar com uma empresa especializada em bem-estar corporativo? Investir em pessoas traz resultados Essa é a máxima das empresas bem-sucedidas e é assim que elas crescem e...

Mensurar o desempenho da equipe de trabalho é uma das formas mais eficazes de avaliar a produtividade dentro da empresa. Nesse sentido, é necessário monitorar o trabalho dos funcionários...

A American Heart Association define claramente fatores de risco para doenças do coração. Apesar de alguns dos fatores não poderem ser alterados: hereditariedade, ser do sexo masculino e o...

Determinadas situações no trabalho, principalmente quando são recorrentes, combinadas a um estilo de vida pouco saudável, podem levar os colaboradores ao chamado esgotamento emocional. Nesse momento, a produtividade é...

Já ouviu falar na academia corporativa? Toda empresa deve se responsabilizar (ou, pelo menos, se preocupar) com o bem-estar de seus colaboradores. É fundamental, então, buscar soluções para aumentar a...

Os benefícios da ginástica laboral são percebidos cada vez mais pelas empresas e o investimento no bem-estar corporativo está se tornando prioridade. Segundo o Instituto Great Place to Work, as empresas...

O número de acidentes entre trabalhadores ainda é alto no Brasil. Isso mostra o quão importante continua sendo ter o suporte de uma empresa de segurança do trabalho para...

A palavra satisfação vem do Latim, de “satis” que significa “bastante, suficiente, em quantidade adequada”, e também de “facere” que denota “fazer do modo desejado”. O prefixo “in” transforma...

Acidentes de trabalho ainda acontecem, infelizmente, com muita frequência no Brasil. Para se ter ideia, o país é o 4º com mais óbitos por esse motivo, segundo o ranking...

A saúde familiar é um fator determinante na produtividade de um colaborador. E a organização precisa voltar o olhar para essa questão e promover uma qualidade de vida integral...